團建的(de)目的(de)基本可(kě)以分(fēn)爲兩大(dà)類，一種是通(tōng)過團建活動豐富員工們的(de)業餘生活，放松工作壓力...

添加時間：2021-04-19 點擊量：909

團建的(de)目的(de)基本可(kě)以分(fēn)爲兩大(dà)類，一種是通(tōng)過團建活動豐富員工們的(de)業餘生活，放松工作壓力，起到勞逸結合的(de)效果，同時也(yě)是作爲一種員工福利并增加員工與員工之間的(de)情感以及員工與公司之間的(de)情感。第二種團建類型則是爲了(le)激勵員工有更高(gāo)的(de)工作效率和(hé)拼搏精神實現公司業績在每個階段的(de)更大(dà)化(huà)。

所以很顯然前者的(de)團建是以員工的(de)角度出發，而後者的(de)角度是以企業公司的(de)角度出發。而這兩種形式的(de)團建都是有必要存在的(de)，應該相結合的(de)組織，因爲現在即使是後者類型的(de)團建也(yě)不再是像傳統的(de)團建那樣僵硬的(de)形式化(huà)，如今的(de)業績激勵的(de)團建都會結合一些戶外拓展或是一些比較有趣的(de)互動形式來激勵員工，所以隻要結合适當的(de)調節比例就可(kě)以将兩種類型的(de)團建的(de)作用(yòng)發揮到最大(dà)化(huà)。

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